2018年是佛山祥達企業品牌升級的關鍵一年，這一年企業創新發展、穩中求進，各項升級舉措環環相扣，持續推進。企業的發展壯大離不開全體員工的團結努力拼搏，同時也需要不斷吸收新鮮血液。如何使新員工更快速、更便捷的了解企業，融入團隊，新員工培訓顯得尤為重要。
培訓現場
12月7日上午，佛山祥達企業第二期新員工培訓會在企業營銷中心四樓會議室順利舉行。企業第二營銷中心總經理邱國勝、市場戰略部總經理徐秀偉以及各品牌/部門新同事共同參加了此次培訓會。
此次培訓采用集中學習的方式，圍繞企業優勢、產品優勢、銷售政策等方面展開。講師們通過數字量化、圖表結合、實例講解等方式對課程內容進行了細致講解，并對學員的疑難問題進行了解答。此次培訓還邀請了優秀員工代表與大家進行了銷售經驗分享和心得交流。會后，企業市場戰略部總經理徐秀偉為大家就《物料管理規定》的相關內容和注意事項進行了詳細講解。
市場戰略部總經理徐秀偉講解《物料管理規定》
新員工培訓雖是基礎培訓，但也是至關重要的。通過此次培訓，讓新員工對企業戰略規劃、發展方向、產品優勢、政策優勢、各項管理規定等方面有了一個系統的了解，進一步增強了大家的歸屬感，便于新員工根據企業戰略規劃和發展方向，及時有效的確定自己努力的方向和目標，真正實現員工與企業同發展、共成長。
佛山祥達企業第二期新員工培訓合影留念
2018年即將過去，新的一年即將到來！各位親愛的新伙伴們，歡迎加入祥達企業大家庭，構筑美好未來！加入祥達，共續新篇！
供稿：吳海霞
